Sessions im Barcamp
"NEW WORK – Neue Lebensarbeitszeit gestalten"

 

Barcamp-Runde 1:

NEW WORK FAMILIES / Attachment Parenting, Bindung

und Bedürfnisorientierung - Eltern im Job ohne Fremdbetreuung

  • Volker Baisch, Inga Peter, Väter gGmbH
  • Linda Heydrich-Liu, Rockzipfel - Coworking mit Kind

 

NEW WORK - Was genau ist das und was bedeutet das für Arbeitgeber und Arbeitnehmer?

 

Unternehmenskultur - Warum man nicht an der Kultur arbeiten sollte, wenn man sie verändern will / Unternehmensleitbild

  • Dr. Christian Kaschuba, ORGANEO
  • Martina Zurhold, INPROMO GmbH

 

Encore – Zweite Karriere 50+

 

Innovative Arbeit

  • Nils Schnell, Pertubaris
  • David Zapp, Institut für Beschäftigung und Employability, Ludwigshafen - INQA Projekt ZEITreich
  • Wolfgang Menz, Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung, München - INQA Projekt Master
  • Dr. Clemens Striebing, Fraunhofer Center for Responsible Research and Innovation

 

Golden 50s – abwarten oder durchstarten

  • Margit Werner,    pme Familienservice GmbH    

 


 

Barcamp-Runde 2:

 

Vereinbarkeit von Führung und flexiblen Arbeitszeitmodellen

  • Dr. Clemens Striebing, Fraunhofer Center for Responsible Research and Innovation

 

Zielkonflikt in der betrieblichen Arbeitszeitpolitik

  • David Zapp, Institut für Beschäftigung und Employability, Ludwigshafen - INQA Projekt ZEITreich

 

Visual Facilitation – Sketchnotes bei Vorträgen, Meetings und in Teams

 

Management ständiger Erreichbarkeit

  • Wolfgang Menz, Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung, München - INQA Projekt Master

 

Wofür arbeiten wir eigentlich? Die Emanzipation von der Arbeitsmoral!

  • Nadine Nobile, CO:X UG

 

Informationen finden Sie auch unter www.demographie-netzwerk.de und unter https://www.koerber-stiftung.de/themen/neue-lebensarbeitszeit.html.


 


 

 

Kontakt

 

Susanne Sabisch-Schellhas

Tel.: 040 334241-415